小鹏汽车社会招聘流程

小鹏汽车社会招聘流程

首先是提前15-30分钟到，在前台登记。（邀请函电子版）前台会给到一个vistor的贴纸贴到衣服上（通常为上臂处）。然后就是等待HR来接了。【提前到达】

——HR来找到我，带我上到二楼。HR很亲切，是一个小姐姐。因为我的简历如果被打印出来，会有很多页。所以在去面试之前，就让我填写了相关简历链接，帮我打印了普通的电子版简历。【准备普通版简历】

——在一个卡座等待来面试我的（入职后的上司）。【提前了解该岗位职能、负责的工作、归属的部门】

——首先是自我介绍

——再者是自己介绍自己的作品

——面试官会提出问题

——提出对该岗位的疑问

——面试结束

我当时由于还提出了我对交互设计的兴趣，并且和面试官聊的有点开，所以他还让另一位部门主管过来面试了。

我有注意到一点，在面试到后期的时候。面试官问了我一个问题，是不是第一次面试。。我傻傻的说：是。

结果是未被录取。

原因：

在很多地方，我都有不足的地方。

事后也根据整个过程去了解我本身的能力、性格等的不足。

最大原因应该是：和该岗位的需求不符。

在聊天过程中，我了解到他们的需求，是一个对互联网用色较强的人，并且希望尽快入职。由于我当时带过去的作品用色都偏小清新，再加上我的入职时间至少要在1个月以后，所以和该岗位的需求不符。

整体面试氛围都较轻松。

面试官问的面试题：

——首先是自我介绍

——再者是自己介绍自己的作品【要足够的了解自己的作品】【需要说到自己的亮点】

——面试官会提出问题“为什么这个是这样的”“我觉得......会更好，你觉得呢”

【这个时候，我们其实是要对自己的作品足够了解，对里面每一个元素都清楚原因】

【对于面试官提出的作品缺点，要虚心、不要找借口】【夸奖，要谦虚，还可以更好】【并且对于面试官的建议，虚心接受、也要有自己的想法，可以和面试官讨论】

——还有问到关于我未来的计划

——还会问到我实习的时间（开始、时长）

——问我对于这个还有什么疑问